根据刑法规定适用缓刑的前提有两个：一是适用缓刑的对象，必须是被判处拘役、三年以下有期徒刑的特定的犯罪分子。二是同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响四项条件。是否可以适用缓刑的关键是看适用缓刑的犯罪分子是否具有社会危害性，只有不予关押不会危害社会的，才能适用缓刑。如果犯罪分子有可能危害社会，即使是被判处拘役、三年以下有期徒刑，也不能适用缓刑。是否具有社会危害性，应当根据犯罪分子的犯罪情节、悔罪表现、有无再犯罪的危险以及宣告缓刑是否会对所居住社区造成重大不良影响四个条件综合加以判断。“犯罪情节较轻”是指犯罪人的行为性质不严重、犯罪情节不恶劣，如果犯罪情节恶劣、性质严重，则不能适用缓刑；“有悔罪表现”是指犯罪人对于其犯罪行为能够认识到错误，真诚悔悟并有悔改的意愿和行为，同时积极向被害人道歉、赔偿被害人的损失、获取被害人的谅解等；“没有再犯罪的危险”是指对犯罪人适用缓刑，其不会再次犯罪，如果犯罪人有可能再次侵害被害人，或者是由于生活条件、环境的影响而可能再次犯罪，比如犯罪人为常习犯等，则不能对其适用缓刑。 中衡法易代理刑事案件，程序化、透明化、专业化、系统化，让您体验不一样的诉讼服务。常熟会见律师

    离婚协议应该怎么写？

    离婚协议书的格式大体分为三个部分，分别是：协议双方的基本情况信息、协议的背景陈述（一般写两人婚姻的经过）和协议内容。而协议的内容，一般也分为三个部分：离婚、孩子抚养、财产分割。下面就协议的内容分别说一下。一，离婚双方必须在协议书上明确注明：双方夫妻感情确已破裂，双方自愿离婚。至于其他的原因，比如：一方出轨了，可以写也可以不写，但感情破裂、自愿离婚必须写明，否则的话，就没有办法办理离婚登记了。二，子女抚养协议双方必须注明有没有孩子，如果有，离婚之后孩子由谁抚养，需不需要另一方承担孩子抚养费，如果承担的话，怎么承担（数额、交付方式、期限等）。还有离婚后的探视权有没有写明，具体到探视方式等。 中衡法易处理劳动纠纷案件，拥有多样化的社会关系，各大律所深度合作的专业化团队，以及一对一的服务团队。

    离婚官司只能够hwq的证据收集“hwq”等情形下的离婚取证注意事项，一般来说，应当注意搜集以下关键证据：一、"保证书”、"悔过书”等，hwq突然被曝光，一方无奈之下写下保证书、悔过书等表示悔改，这是hwq的关键证据；二、及时报警，通常情况下会有警方介入，警方的笔录将会成为重要证据；三、单位查实职工的hwq后，有时会对其生活作风问题作出处理，作出处理的书面材料也是一类重要证据；四、双方来往的书信、短信、电子邮件等，此类证据除书面证据外，短信、电子邮件等均应先予以公证；五、照片、录音、录像等，但这里要提醒各位当事人，此类证据一定要采取合法的方式取得，否则将无法作为证据使用。

    犯罪嫌疑人及其亲友的5项合法权益：维护犯罪嫌疑人的合法权益，是委托律师的根源所在，有权益才需要维护，而知道那些权益需要维护才是委托律师帮助维护的前提和基础。三是申诉、控告权。在委托律师后，律师依法会见在押嫌疑人后，通过合法的沟通发现，侦查机关确实存在违法办案的行为时，犯罪嫌疑人有权同律师、驻监所检察官、管教民警等提出申诉和控告，也可以委托律师代为申诉、控告。来维护自身的合法权益，对相关的人员及证据提出质疑。婚姻家事诉讼咨询，搜索中衡法易，执业律师在线解答。

租赁、借用机动车的交通事故责任主体。

    因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时，发生交通事故后属于该机动车一方责任的，由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。机动车所有人或管理人过错的认定。一般而言，常见的机动车所有人、管理人过错包括：①明知或应知驾驶人无相应的驾驶资质但仍允许驾驶人使用机动车。②明知或应知驾驶人有饮酒、经常服用或已服用国家管制的js药物或者麻醉品，或者患有妨碍安全驾驶机动车的疾病等不宜驾驶机动车的情况，但仍允许驾驶人使用机动车。③机动车所有人或管理人交付给驾驶人的机动车为按照法律规定不允许驾驶的机动车，如拼装、报废车辆、tp车辆、无号牌车辆等。④机动车在移转占有时即存在缺陷，机动车所有人未尽到及时检查和维护的义务，且该缺陷与损害结果的发生具有因果关系。但机动车所有人在移转占有时对驾驶人告知了机动车存在缺陷的事实，驾驶人仍坚持使用的，可以酌情减轻机动车所有人的责任。⑤机动车所有人未按照法律规定投保交强险。 中衡法易处理婚姻家事案件，拥有多样化的社会关系，各大律所深度合作的专业化团队，以及一对一的服务团队。昆山刑辩律师推荐

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工伤赔偿项目3

(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民zf规定。(十一)丧葬补助金。职工因工死亡丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(十二)供养亲属抚恤金。职工因工死亡供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由gwy劳动保障行政部门规定。(十三)一次性工亡补助金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 常熟会见律师

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